Chef de service paramédical en IEM H/F

Entreprise : Association gestionnaire d’établissements médico-sociaux recherche un(e) chef de service paramédical en CDI à temps plein pour un Institut d’Éducation Motrice situé en Seine-Saint-Denis.

Mission : par délégation du Directeur et sous l’autorité du directeur-adjoint vous serez en charge :

–        De la planification et de l’organisation de la prise en charge médicale et paramédicale ;

–        Mettre en place une organisation efficiente par la réalisation des plannings de soins et de rééducations et mettre en place les réactualisations nécessaires pour l’accompagnement des personnes accueillies ;

–        Accompagner l’équipe pluridisciplinaire dans un cadre de réflexion éthique ;

–        Veiller au respect des droits des usagers et au maintien des liens réguliers avec leurs familles ;

–        Être soucieux de la qualité des prestations, en lien avec les besoins des usagers, les attentes des familles et en conformité avec la législation du secteur médico-social ;

–        Appliquer les recommandations de l’ARS et de la HAS ;

–        Être le référent sanitaire de l’établissement en termes de prévention et de traitement de problèmes médicaux en cours ;

–        Favoriser l’accès aux soins des personnes accueillies en soutenant et développant les partenariats avec les acteurs de santé du territoire ;

–        Participer aux démarches d’évaluation interne et externe et à la mise en œuvre de leurs plans d’action ;

–        Assurer la fonction hiérarchique sur l’ensemble du personnel paramédical ;

–        Recruter le personnel paramédical en lien avec le directeur adjoint ;

–        Organiser les consultations et les bilans médicaux en lien avec le secrétariat médical et l’équipe médicale ;

–        Être garant de l’évaluation des besoins, de l’élaboration et du suivi des projets individuels d’accompagnement des usagers, des projets de soins et de rééducation ;

–        Veiller à la coordination des activités de l’équipe paramédicale avec les équipes médicales, éducatives, pédagogiques, administratives et techniques en lien avec l’équipe de cadres ;

–        Effectuer des astreintes selon le calendrier établi.

Profil :

–        De formation CAFERUIS ou équivalent et titulaire d’un diplôme d’Infirmier Diplômé d’État, vous apportez des solutions dans l’accompagnement des enfants accueillis ;

–        Manager, vous savez fédérer les équipes autour d’un projet d’établissement par votre connaissance et votre présence sur le terrain, impliqué dans vos missions et pouvant développer vos capacités d’analyse, d’anticipation et d’organisation, d’écoute, de fermeté et de diplomatie ;

–        Bonne connaissance du handicap physiques et des problématiques associées ;

–        CC 51. Permis B.